採用管理システム RPM「v5.4.2」
株式会社ゼクウは、採用管理システム『RPM』のバージョンアップを行い、
最新バージョンをv5.4.2といたしました。
【今回の主なバージョンアップ項目】
- エージェントや社内ユーザとのチャット機能の追加
エージェントや社内ユーザと、チャットで簡単にやり取りが可能になりました。 - メールの下書き保存機能の追加
メールの下書き保存機能が追加されました。
作成中のメールの保存や、保存しておいたメールを後で送付することが可能になりました。 - 登録者（スタッフ）データに顔写真項目を追加
登録者（スタッフ）一覧画面ですぐに顔写真の確認が行なえるようになりました。
ほか、今回は10項目近くの機能追加・改善を実施しております。
2021年09月07日
採用管理システム RPM「v5.4.1」
株式会社ゼクウは、採用管理システム『RPM』のバージョンアップを行い、最新バージョンをv5.4.1といたします。
【今回の主なバージョンアップ項目】
- 案件情報、登録スタッフ情報インポート＆エクスポートの自由形式設定
運用事情に合わせた自由度の高い設定ができます。 - メールCC/BCC担当者にも新着メールを通知
メイン担当者のみが把握していることが多いメール対応を見える化できます。 - スカウトができる求人媒体の情報は、スカウト者と通常応募者を分け管理
対応を変える必要がある応募ルート情報を逃さずキャッチします。
ほか、今回は40項目近くの機能追加・改善を実施いたします。 ご利用企業の方には、追って個別にご連絡させていただきます。
2021年02月15日
採用管理システム RPM「v5.4.0」
株式会社ゼクウは、採用管理システム『RPM』のバージョンアップを行い、最新バージョンをv5.4.0といたします。
【今回の主なバージョンアップ項目】
- アカウント権限ごとの応募者情報項目の閲覧制御機能
担当者の権限ごとに、応募者情報項目の表示非表示が設定できます。
「面接担当者には不要な項目を表示させず、面接後の申し送りのみ入力してもらう」など、役割分担が明確な運用を実現できます。 - 応募者情報の個別マッピング機能
求人媒体から取り込んだ応募者情報を、RPM側で設定した任意の項目に割り当てて取り込むことができます。自社で設定した項目に統一できることで管理がしやすくなります。 - 外部エージェント機能の拡張
外部エージェント（人材紹介会社）ごとに、指定した案件を公開できるようになりました。
エージェントの特性に合わせて案件を提示することで、効率よく紹介を受けられます。
ご利用企業の方には、追って個別にご連絡させていただきます。
2020年08月06日
